ملازم فوائد

نیو یارک اسٹیٹ کے مستقل، کل وقتی ملازم کے طور پر آپ مختلف قسم کے پرکشش فوائد کے اہل ہوں گے۔

چھٹی، چھٹی، بیمار اور ذاتی چھٹی

ایک کل وقتی ملازم کے طور پر، آپ ملازمت کے پہلے سال کے دوران 13 دن کی بامعاوضہ تعطیلات حاصل کرتے ہیں، 1 سے 7 سال کی تکمیل پر اضافی بونس دنوں کے ساتھ۔ آپ سالانہ پانچ دن کی بامعاوضہ ذاتی چھٹی اور 12 ادا شدہ چھٹیاں حاصل کر سکتے ہیں۔ ادا شدہ بیماری کی چھٹی ملازم یونینوں کے ساتھ طے شدہ معاہدوں کے لحاظ سے مختلف ہوتی ہے۔

صحت کی دیکھ بھال کی کوریج

ریاستی ملازم کے طور پر، آپ اور آپ کا خاندان ایمپائر پلان یا ہیلتھ مینٹیننس آرگنائزیشنز (HMOs) میں اندراج کے ذریعے سستی، کم پریمیم لاگت پر دستیاب متعدد معیاری صحت کے منصوبوں میں سے انتخاب کر سکتے ہیں۔ آپ کو یونین ایمپلائی بینیفٹ فنڈ یا ریاست کے زیر انتظام پروگرام کے ذریعے فیملی ڈینٹل اور ویژن پلان بھی بغیر کسی قیمت کے فراہم کیے جاتے ہیں۔

ریٹائرمنٹ پلان

نیو یارک اسٹیٹ ایمپلائیز کا ریٹائرمنٹ سسٹم اسٹیٹ سروس سے ریٹائرمنٹ کے بعد آمدنی فراہم کرنے کے لیے ڈیزائن کیا گیا ہے۔ ریٹائرمنٹ کے فوائد 10 سال کی کریڈٹ شدہ نیویارک اسٹیٹ سروس کے بعد حاصل کیے جاتے ہیں۔ یہ منصوبہ اضافی فوائد بھی فراہم کرتا ہے جیسے کہ قرض کی مراعات، معذوری سے ریٹائرمنٹ کے فوائد اور اہل ملازمین کے لیے موت کے فوائد۔ نیویارک اسٹیٹ ریٹائرمنٹ پلان میں اندراج لازمی ہے۔ پنشن کی رقم کا تعین سروس کے کل سالوں اور آخری اوسط تنخواہ سے ہوتا ہے۔

پے رول کٹوتی بچت کے منصوبے

نیویارک اسٹیٹ ڈیفرڈ کمپنسیشن پلان ایک 457(b) رضاکارانہ ریٹائرمنٹ پلان ہے جو آپ کو بطور ملازم، ریٹائرمنٹ کے لیے اپنی تنخواہ کا کچھ حصہ ٹیکس موخر کی بنیاد پر لگانے کا اختیار فراہم کرتا ہے۔ ایسا ہی ایک اور منصوبہ یو ایس سیونگ بانڈ پے رول سیونگ پلان ہے۔ نیویارک کا 529 کالج سیونگ پروگرام آپ کو اپنے بچوں کی تعلیم کے لیے بچت کرنے کی اجازت دیتا ہے۔

نیو یارک اسٹیٹ فلیکس اسپنڈنگ اکاؤنٹ (FSA)

The New York State Flex Spending Account (FSA) آپ کو بچت کے دو مواقع فراہم کرتا ہے جن میں آپ سالانہ حصہ ڈالتے ہیں:

• بچوں کی دیکھ بھال، بزرگوں کی دیکھ بھال یا معذور انحصار کرنے والوں کی دیکھ بھال کے اخراجات کو پورا کرنے کے لیے انحصار کیئر ایڈوانٹیج اکاؤنٹ
• صحت سے متعلق اخراجات کے اخراجات کو پورا کرنے کے لیے ہیلتھ کیئر خرچ کا اکاؤنٹ انشورنس کے ذریعے ادا نہیں کیا جاتا۔

ملازم یونینوں کے ساتھ گفت و شنید کے معاہدوں کے ذریعے مختلف ٹیوشن امداد اور معاوضے کے مواقع پیش کیے جاتے ہیں۔ یہ پروگرام ملازمین کو نیویارک اسٹیٹ کے تعلیمی اداروں میں کورسز میں داخلہ لے کر ملازمت کی مہارت، کارکردگی اور کیریئر کے مواقع کو بہتر بنانے کے لیے مالی مدد فراہم کرتے ہیں۔

آپ گروپ ٹرم لائف انشورنس پالیسی خریدنے کا انتخاب کر سکتے ہیں۔ اگر آپ مینجمنٹ کنفیڈینشل (M/C) انکم پروٹیکشن پلان میں حصہ لیتے ہیں، تو آپ کو قلیل مدتی اور طویل مدتی معذوری کے فوائد کا احاطہ کیا جائے گا۔

ایمپلائی اسسٹنس پروگرام آپ کو ذاتی مسائل سے نمٹنے میں مدد کرتا ہے۔ اسسمنٹ اور ریفرل سروس آپ کی ضروریات کو پورا کرنے کے لیے آپ کو مقامی سروس فراہم کرنے والوں اور معاون خدمات سے جوڑتی ہے۔